Экономист государственного (муниципального) учреждения

По окончании выдается именной сертификат. При желании получить Удостоверение о получении квалификации или сертификат на английском языке свяжитесь с менеджером Бизнес-школы ITC Group (оплачивается дополнительно)

Актуальность темы:

Программа обусловлена постоянными изменениями в бюджетном, налоговом законодательстве, а также усилением требований к эффективности использования бюджетных средств, финансовому контролю и отчетности. Курс позволяет систематизировать знания и приобрести практические компетенции для решения современных задач бюджетного планирования и исполнения.

Для кого:

Экономисты, специалисты планово-экономических и финансовых отделов бюджетных и автономных учреждений, казенных учреждений, главные распорядители и распорядители бюджетных средств, другие лица, участвующие в бюджетном процессе.

Цель курса:

Систематизация и актуализация профессиональных компетенций экономистов бюджетной сферы в области планирования, исполнения, контроля и отчетности с учетом современных требований законодательства.

Участники обучения узнают:

• Актуальные изменения в бюджетном, налоговом и трудовом законодательстве, регулирующем деятельность организаций бюджетной сферы.
• Практические аспекты планирования бюджетной сметы и обоснования финансово-хозяйственной деятельности учреждения.
• Технологии эффективного казначейского сопровождения и исполнения бюджета по новым правилам.
• Современные требования и методики внутреннего финансового контроля и аудита в рамках бюджетной системы.

ПРОГРАММА

1. Современная нормативно-правовая база деятельности организаций бюджетной сферы

• Бюджетный кодекс РФ как основа финансовой деятельности: последние изменения и правоприменительная практика.
• Разграничение правового статуса казенных, бюджетных и автономных учреждений.
• Трудовые отношения и системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях в рамках действующего законодательства.
• Налоговые обязательства бюджетных организаций: НДС, налог на прибыль, имущественные налоги и страховые взносы.
• Ответственность за нарушения бюджетного законодательства: виды и основания наступления.

2. Стратегическое и бюджетное планирование деятельности учреждения

• Разработка и утверждение государственного (муниципального) задания: методики формирования и взаимосвязь с финансированием.
• Подготовка и обоснование плана финансово-хозяйственной деятельности (ПФХД): структура, показатели и нормативы.
• Формирование бюджетной сметы казенного учреждения: особенности планирования расходов по статьям КОСГУ.
• Методы планирования доходов от приносящей доход деятельности бюджетных и автономных учреждений.
• Включение мероприятий национальных проектов и государственных программ в планы работы учреждения.
• Анализ и прогнозирование основных финансово-экономических показателей в планировании.

3. Исполнение бюджета и казначейское сопровождение

• Организация работы с лицевыми счетами в органах Федерального казначейства (Казначейства России).
• Осуществление операций по расходованию бюджетных средств с учетом правил кассового и бюджетного исполнения.
• Порядок санкционирования расходов: принятие денежных обязательств и их подтверждение.
• Особенности оплаты труда, закупок и иных расходов в условиях казначейского сопровождения.
• Внесение изменений в ПФХД и смету в течение финансового года: основания и процедуры.
• Работа с неисполненными денежными обязательствами и неиспользованными остатками средств.

4. Бухгалтерский учет и бюджетная отчетность

• Особенности применения Единого плана счетов бухгалтерского учета для органов государственной власти и учреждений.
• Отражение основных хозяйственных операций: приобретение имущества, начисление оплаты труда, выполнение работ.
• Формирование годовой, квартальной и месячной бюджетной отчетности по установленным формам.
• Составление пояснительной записки к отчетности: раскрытие значимой информации и результатов деятельности.
• Взаимосвязь между бухгалтерской (финансовой) и бюджетной отчетностью учреждения.
• Типичные ошибки в учете и отчетности и способы их исправления.

5. Внутренний финансовый контроль и аудит

• Организация и виды внутреннего финансового контроля в учреждении: предварительный, текущий, последующий.
• Контроль за соблюдением требований к закупкам товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд.
• Проверка целевого и эффективного использования бюджетных средств и средств от приносящей доход деятельности.
• Методика проведения внутреннего аудита финансово-хозяйственной деятельности.
• Подготовка и оформление результатов контрольных мероприятий, составление предписаний.
• Взаимодействие с органами внешнего государственного финансового контроля (ФК, Счетная палата, Росфиннадзор).

6. Особенности налогообложения в бюджетных учреждениях

• Применение льгот по налогу на прибыль организаций.
• Исчисление и уплата НДС при осуществлении бюджетной и предпринимательской деятельности.
• Налог на имущество организаций и земельный налог: льготы и порядок расчета.
• Страховые взносы: тарифы и порядок начисления.
• Налоговый учет и формирование налоговой отчетности.
• Актуальные разъяснения ФНС России по спорным вопросам.

7. Особенности управления доходами от приносящей доход деятельности

• Правовые основания и ограничения для осуществления приносящей доход деятельности для разных типов учреждений.
• Ценообразование на платные услуги (работы): методики расчета и нормативное регулирование.
• Отражение доходов и расходов от предпринимательской деятельности в учете и отчетности.
• Контроль за использованием доходов, по лученных от приносящей доход деятельности, согласно законодательству.
• Налоговый учет операций по доходам от оказания платных услуг.
• Разработка и продвижение платных услуг с учетом маркетинговых принципов в социальной сфере.

8. Актуальные вопросы организации оплаты труда и расчетов с персоналом

• Действующие системы оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений.
• Формирование фонда оплаты труда и его распределение в соответствии с Положением об оплате труда.
• Начисление стимулирующих и компенсационных выплат: критерии и порядок установления.
• Особенности расчета среднего заработка для оплаты отпусков, командировок и иных целей.
• Проверки соблюдения трудового законодательства в части оплаты труда со стороны контролирующих органов.
• Кадровое делопроизводство, связанное с начислениями заработной платы: приказы, дополнительные соглашения.

9. Практикум. Обсуждение ситуаций слушателей

• Разбор сложных практических кейсов
• Решение комплексных задач по планированию и исполнению бюджета.
• Анализ конкретных ситуаций с возможными нарушениями и поиск решений.
• Обсуждение вопросов оптимизации финансово-экономических процессов на рабочих местах слушателей.

Ответы на вопросы участников.